La Cooperativa Auxilium, fin dall’inizio della sua attività, ha sempre messo in atto principi e metodiche del moderno management dei servizi socio-assistenziali e sanitari, in modo da assicurare un’organizzazione snella, efficace ed aperta agli stakeholder. Il sistema gestionale di Auxilium è funzionale alla sua mission e a quella politica di miglioramento continuo, che è alla base del suo bagaglio lavorativo e culturale. L’organizzazione e la governance della cooperativa sono coerenti con i principi costitutivi delle società cooperative ed operano secondo un modello fondato su precise esigenze di competenza e partecipazione. L’organigramma è strutturato per unità funzionali, che operano più propriamente nella gestione amministrativa della società, ed unità operative, che invece operano più strettamente nella gestione operativa dei servizi offerti. Struttura organizzativa Gli organi che governano la società e vigilano sulla sua corretta Amministrazione derivano necessariamente dalla natura giuridica della stessa, che è Società Cooperativa Sociale a responsabilità limitata. Figure professionali In ogni settore Auxilium opera con personale specializzato e formato. Le principali figure professionali delle quali ci avvaliamo sono: Medici Infermieri Operatori Socio Sanitari e Assistenziali Fisioterapisti e Terapisti della Riabilitazione Assistenti Domiciliari Assistenti Sociali Psicologi Sociologi Pedagogisti Animatori Ausiliari e Operatori Generici Informatori Normativi Interpreti e Mediatori Coordinatori di Servizio Autisti Amministrativi Educatori Committenti e partner Auxilium per l’offerta dei servizi stipula convenzioni e contratti con soggettiprivati ed enti pubblici. Regioni Province Comuni e Ambiti di Zona Aziende Sanitarie Locali Prefetture Ministero dell’Interno Ministero del Lavoro Enti Governativi Unione Europea Università Fondazioni Privati Enti e Istituti Ecclesiastici Lavora con noi